职位要求
岗位职责:
1、负责仓库整体日常工作的按排。
2、日物料明细账目的登记,盘点工作的具体按排执行。
3、现场管理的督导、6S推行情况、目视化管理执行情况。
4、审订和修改仓库的工作操作流程和管理制度。
5、对部门员工进行业务技能培训和考核,提高员工素质和工作效率。
6、签发仓库各级文件和单据。
招聘要求:
40岁以下,男女不限,有仓库主管相关工作经验,吃苦耐劳,工作细致认真,能全盘管理仓库进销存工作内容。
详细待遇:伙食补贴;
周工作六天制、每天八小时,享受国家法定节假日;
购买五险;
年终奖;
完善的薪资增长制度。